Италианската централна банка публикува тази седмица списък с икономически проблеми. Забележителен е броят на италианците, които отсъстват от работа, съобщава TCE.
Броят на хората, които умишлено не участват в пазара на труда, е забележително висок в Италия. Испания и Италия са в дъното на еврозоната, когато става въпрос за отсъствие от работа.
България е първенец по младежи, които нито учат, нито работят
Игнацио Виско, управител на Италианската централна банка, осъди това злощастно явление тази седмица в списък с проблеми за икономиката на страната. Проблемът е най-разпространен в южната част на страната.
Данните, представени от Виско, не са положителни. Твърди се, че 2,62 милиона италианци са узрели за работа, но не я търсят активно.
Това число е по-високо от действителния брой на търсещите работа в страната.
Освен това все още има 872 000 работещи на непълно работно време, които биха искали да работят повече часове, и 90 000 италианци, които искат работа, но не са на разположение веднага. Това е изчислено от "Bloomberg" и Евростат.
Проблем с манталитета
"Наистина ми е тъжно да виждам тези данни", отговаря Андреа Пренчипе, професор по управление на иновациите в университета "Luiss" в Рим.
Според Пренчипе италианците явно имат проблем с колективния си начин на мислене.
"Това показва проблем, който надхвърля обичайните въпроси за съчетаването на търсенето и предлагането, както и за уменията", смята ученият.
Коренът на проблема се крие в италианските училища.
"Ниският процент на участие в работната сила е тясно свързан с нивото на образование", смятат Виско и доста други експерти в Италия.
"Имаме нискоквалифицирана работна ръка. Това оказва голямо влияние върху перспективите ни за растеж", казва Мария Чечилия Гуера, заместник-министър на финансите.
Европейският трудов възел може да кастрира демографските ни показатели
Аценция по заетостта стартира обучения за близо 11 000 безработни и заети
"Хвърлянето на пари в проблема няма да помогне", смята Пренчипе.
Все пак фондът за възстановяване на ЕС предвижда 200 млрд. евро за съживяване на италианската икономика, включително с програми за обучение, ориентирани към повишаване на квалификацията.
Според Пренчипе младите италианци се нуждаят от обучение, което да ги направи по-пригодни за работа във време, когато изискванията за заетост се развиват по-бързо, а продължителността на живота се удължава.
Мъск към служителите си: Или се върнете в офиса, или напуснете работа
"Решаването на проблема с недостига на работна ръка в Европа е един от многото проблеми, с които регионът трябва да се справи, за да смекчи демографския си упадък. Ако ЕС не успее да го направи, рискуваме да останем без хора", предупреждава главният изпълнителен директор на "Tesla" Елон Мъск.
Най-интересните разговори от ефира на Дарик слушайте в подкаста на радиото в Soundcloud, Spotify, Apple Podcasts и Google Podcasts
Следете най-актуалното от деня на страницата ни във Фейсбук
За забавни видеа ни последвайте в TikTok
Следвайте ни и в Инстаграм
