От Инспекцията по труда напомниха, че в предстоящите летни месеци работодателите трябва да предприемат мерки за опазване живота и здравето на работещите. В зависимост от това дали работата се изпълнява на открито или се извършва в закрити помещения се прилагат различни организационни и/или технически мерки, съобщават от Агенцията. 

При работа на открито тези мерки предотвратяват риска за работниците от неблагоприятните климатични условия, свързани с високите температури, особено при обявени от Националния институт по метеорология и хидрология червен или оранжев код за опасни метеорологични явления.

Сред мерките са въвеждане на повече почивки, които да се прекарват в специално осигурени климатизирани помещения за възстановяване на топлинния баланс на организма, промяна на работното време с цел избягване на полагането на труд в часовете с най-високи температури, промяна на вида работа и др.

При работа в закрити помещения се препоръчва въвеждането на технически мерки, за да се осигури оптимална температура и да се ограничи рискът от прегряващ микроклимат. Градусите на закрито трябва да бъдат между 18 и 25, според закона, в зависимост от типа работа – лека, средна или тежка, а допустимата температура не може да бъде над 28 градуса. При определени изключения при много висока температура навън, в помещенията може да е с от 3 до 5 градуса над допустимите стойности, но не повече от 33 градуса.

През юли 2024 година от КНСБ казаха за БТА, че на европейско ниво усилено се коментира нова директива за работа при екстремни температури, която да накара държавите членки да предприемат адекватни мерки за защита на работниците и служителите. По думите му подобна директива е нужна заради климатичните промени, които влияят на човешкото здраве.

От синдиката считат, че има нужда от разработване на указания и предложения за нормативни промени в законодателството относно работата на открито при максимално допустими температури на въздуха. Настояваме държавата да реагира на екстремните климатични явления, подчертаха още от КНСБ. И добавиха, че самите фирми следва да имат стратегия за адаптация към климата.