Традиции, новаторство, мечти – с тези три думи директорът на ОУ „Кочо Честеменски“ в Пловдив Златка Алдженаби описва пътя на училището към успеха.

В интервю за Дарик радио тя сподели как едно училище с над стогодишна история успява не само да съхрани духа си, но и да се превърне в инкубатор на креативност и новаторство.

„Дърво без корен не може да живее, а нашите традиции са корените ни“, казва Алдженаби.

В училището те присъстват не само символично – ученици, облечени в носии със шевици, са честа гледка, а духът на българското е жив във всяко кътче.

В същото време „Кочо Честеменски“ уверено крачи в бъдещето – с тематични класни стаи, модерни образователни практики и съвсем скоро – с въвеждането на хуманоиден робот в учебния процес и то за първи път в България.

„Мечтите се сбъдват, когато учениците ни се реализират успешно след седми клас“, допълва директорката с видима гордост.

Според Златка Алдженаби училището днес е далеч повече от място за учене. Създадена е среда, която прилича на „приказка“ – всяка стая е тематично изрисувана, а атмосферата е харизматична и привлекателна както за учениците, така и за техните родители.

„Обединяваме творчество, креативност, подкрепа и продуктивност. Даваме шанс на всеки учител да се развива, без да спираме стремежа му към растеж, дори ако това означава да продължи другаде. Важното е човек да върви напред“, споделя дългогодишният директор на учебното заведение.

Успехът на ОУ „Кочо Честеменски“ обаче не е само фасаден – зад красивата "опаковка" стои изключително много труд, който екипът полага в рамките на образователната система. Но именно общата цел и екипният дух правят трудностите преодолими, категорична е Златка Алдженаби.

Един от най-важните елементи в работата на „Кочо Честеменски“ е плавното и внимателно въвеждане на иновациите. Училището успява да съчетае традиционното с модерното, без да предизвиква съпротивление, като уважава спецификите на българската култура и нуждите на учениците.

„Ние самите се учим от децата – те са новото поколение. За да сме им интересни, трябва да сме в крак с тях“, казва директорът. Колегите й проявяват огромен интерес към съвременните методи, а мотивацията за развитие никога не липсва.

Да си директор на едно от най-успешните училища в Пловдив не е лесно, но именно любовта на децата и признателността на родителите дават сили да продължиш, споделя още тя.

„А когато видиш искрите в очите на учениците на раздяла, когато те се връщат след години, за да ни благодарят – тогава разбираш, че всичко си е струвало“, добавя с вълнение.

В свят на бързо променящи се авторитети и недоверие, как се изгражда уважение към директора като лидер? За Алдженаби отговорът е ясен: училището трябва да е общност.

„Когато всички вървим в една посока, успехът е неизбежен. Ние сме едно семейство – ученици, учители, родители. Удовлетворението ни идва от успехите на нашите ученици и тяхната благодарност“, категорична е тя.

Цялото интервю чуйте в звуковия файл.